00:00:27 Je tedy ČT 24.

00:00:29 O jakých tématech se po dnešních Otázkách začne mluvit?

00:00:32 Žádný dobrý projekt nezemřel na nedostatek kapitálu.

00:00:36 Když dokážete přesvědčit investiční prostředí,

00:00:39 že jste seriózní a že to děláte dobře.

00:00:46 Diskuze vicepremiéra Karla Havlíčka a ekonomky Ilony Švihlíkové

00:00:51 a Jana Švejnara.

00:00:54 Potřebujeme lidi.

00:00:55 Jsem rád, že vláda schválila podporu 20 000 Ukrajinců.

00:01:01 Kdo bude pracovat v ČR?

00:01:02 Zahraničních dělníků je více než půl milionu,

00:01:05 každým rokem přibývají.

00:01:08 Proč jsou oblíbení?

00:01:10 Téma druhé části Otázek.

00:01:14 Ještě jednou vám všem divákům ČT 24 hezké nedělní odpoledne.

00:01:18 Je tady stále jedinečný prostor pro diskuzi.

00:01:21 Obchodní válka Spojených států amerických a Číny nekončí.

00:01:26 Společné rozhovory těchto zemí,

00:01:30 jejichž výsledkem měla být obchodní dohoda,

00:01:32 v květnu ztroskotaly a kontakty se omezily.

00:01:37 Obchodní válka mezi Čínou a Spojenými státy americkými

00:01:40 i možný spor Spojených států a evropských zemí může zpomalit

00:01:46 ekonomický růst.

00:01:47 Tak zní varování Lagardové.

00:01:57 Uvalení cel je nebezpečí pro země,

00:02:01 které se orientují na automobilový průmysl.

00:03:09 Dalšími hosty dnešních otázek je vicepremiér,

00:03:12 ministr průmyslu a obchodu Karel Havlíček, vítejte.

00:03:16 Děkuji za pozvání.

00:03:17 Moje pozvání přijala ekonomka Ilona Švihlíková.

00:03:20 Dobrý den.

00:03:21 Vítám ekonoma Jana Švejnara.

00:03:23 Dobrý den.

00:03:24 Myslíte si, pane ministře,

00:03:26 že se podaří obchodní diplomacií odvrátit hrozbu obchodní války mezi

00:03:36 Spojenými státy a Evropou?

00:03:38 Podle mě ano.

00:03:39 Musíme si uvědomit, že to je taktika.

00:03:41 Je to souboj velmocí.

00:03:44 Musíme vidět, že prezident Trump vytáhl kartu,

00:03:47 kterou předtím jeho předchůdci nebyli připraveni hrát.

00:03:52 Je to hra s nejvyšší kartou.

00:03:55 Velmi tvrdě vyjednává.

00:03:57 Popravdě řečeno se mu není co divit.

00:04:01 Když se podíváme na obchodní bilanci mezi Spojenými státy

00:04:04 a Čínou, tak je na úrovni záporného salda 400 miliard dolarů.

00:04:10 Bohužel se zvětšuje, je nejvyšší od roku 1985.

00:04:15 Popravdě řečeno je negativní také mezi Spojenými státy a Evropou.

00:04:19 Když se podíváme na vývoj cel mezi Spojenými státy a Čínou nebo

00:04:24 Evropou,

00:04:25 tak Spojené státy nezatěžují cly tolik jako Čína nebo Evropa.

00:04:34 Díky tomu bilance vypadá tak, jak vypadá.

00:04:42 Když jste popsal tu bilanci a v této bilanci jsme rok,

00:04:47 proč bychom nemohli být ve válce mezi Spojenými státy a Evropou?

00:04:51 Protože si myslím, že nakonec dojde k uklidnění zbraní.

00:04:55 Už to také začalo.

00:04:57 Nejprve šlo o uvalení cel na hliník, ocel.

00:05:03 Evropa odpověděla tím,

00:05:05 že se zvýšily cla třeba na alkohol a některé potraviny, oděvy.

00:05:11 Byli tam také motorky.

00:05:13 Potom se to trochu uklidnilo.

00:05:15 Poslední jednání směřují spíše k tomu,

00:05:17 že dojde k určitému kompromisu.

00:05:21 Donald Trump čeká na to, až bude jmenovaná nová komise.

00:05:24 Potřebuje vyjednávat s tím, u kterého bude předpoklad,

00:05:27 že bude jednat v delším horizontu.

00:05:31 Saldo mezi Evropou a Spojenými státy není tak dramatické jako mezi

00:05:35 Spojenými státy a Čínou.

00:05:38 Evropa a Spojené státy jsou navíc spojenci, nejen v NATO,

00:05:41 ale také obchodu.

00:05:44 Čína je brána jako země, která významně ohrožuje Ameriku.

00:05:49 Je na druhém místě v rámci HDP.

00:05:55 Je otázkou, kdy bude dominantní,

00:05:57 když má 1,4 miliardy korun a její růst na HDP je ve středně

00:06:00 vydělávajícím sektoru jasný.

00:06:07 Myslíte si,

00:06:08 že po nástupu nové Evropské komise dojde k uklidnění situace

00:06:14 a rozhodně nedojde k vyostření obchodní války mezi Spojenými státy

00:06:19 a Evropou?

00:06:20 Bude to náročné.

00:06:21 Musíme si zvyknout na to, že když bude vyjednávat Donald Trump,

00:06:24 bude jednat tvrdě.

00:06:30 Pokud manažeři Evropy, tedy ti,

00:06:32 kteří budou na klíčových postech včetně šéfa Evropské komise,

00:06:38 budou na to připraveni a budou to kvalifikovaní lidé,

00:06:40 budou dobře hájit zájmy a respektovat druhou stranu,

00:06:47 jsem přesvědčit, že se to dá dohrát.

00:06:51 Pokud Evropa dává na auta 10 % cla a Američané 2,5 %,

00:06:56 ačkoliv evropských aut se vyváží více, tak Amerika je nervózní.

00:07:06 Snaží se hrát.

00:07:13 Co se týče cel 25 % na automobilové součástky, co na to říkáte?

00:07:23 Řekla bych, že souboj s Čínou se netýká pouze obchodů.

00:07:28 Je to bitva o hegemona.

00:07:30 Čína už je hegemonií,

00:07:31 pokud se to přepočte na paritu kupní síly.

00:07:39 To, co provádí prezident Trump, je, že Ameriku chce učinit velikou.

00:07:45 Má pocit, že problém je u všech ostatních,

00:07:47 nikoliv v americké ekonomice.

00:07:52 Pokud máte problém se všemi kolem, je to problém vnitřku.

00:08:06 Proto nastavuje asymetricky nevýhodné dohody.

00:08:09 S Evropou si to chce vyřídit cly 25 %.

00:08:15 To je spíš těžké najít zemi, po které nestřílí.

00:08:22 Je to také Japonsko, Indie.

00:08:23 Podle mě je hlavní důvod v tom,

00:08:25 že evropský spotřebitel nemá takový zájem na amerických autech.

00:08:31 Je to odlišnost spotřebitelského vkusu.

00:08:33 To, co se vyrábí ve Spojených státech,

00:08:36 nemá ohlas na evropských a japonských trzích.

00:08:39 Nejde to zužovat pouze na clo.

00:08:44 Americký prezident Trump využívá cla,

00:08:47 respektive restriktivní obchodní nástroje,

00:08:50 i za jinými účely než obchodními.

00:08:54 Využil třeba cla k řešení migračního problému.

00:09:01 Vnímat vztahy mezi dvěma zeměmi prizmatem obchodní bilance je velmi

00:09:06 úzký pohled.

00:09:09 Pokud se podíváme na Čínu, tak deficity opravdu

00:09:11 obrovský, dlouhodobě.

00:09:13 Uvědomme si, že v Číně funguje obrovské množství amerických firem,

00:09:17 které nemají malé zisky.

00:09:20 Je to pro ni velmi důležitý trh.

00:09:24 Obchodní bilance tam dává velmi zúžený výtah komplexních vztahů

00:09:29 a provázanosti mezi oběma zeměmi.

00:09:32 Myslíte si, že se Evropa vyhne válce se Spojenými státy?

00:09:39 Každopádně bude tlak od Trumpa na to,

00:09:42 aby zajistil přístup k zemědělským výrobkům do EU.

00:09:48 To už zaznělo na prvních jednáních s Junkrem.

00:09:53 Obávám se toho, že se bude snažit rozdělit EU.

00:09:57 To znamená, že bude vydírat Německo přes cla na auta a Francii přes to,

00:10:01 že by evropský trh byl zavolán americkými potravinami,

00:10:04 které nemají tak vysoký standard jako evropské.

00:10:21 Tady vidím jeho potenciální hru ve stylu rozděl a panuj.

00:10:26 Pane Švejnare?

00:10:28 Podle mě je Trump velmi nevyzpytatelný.

00:10:34 Vidím ho jako člověka,

00:10:36 který se dívá na celý svět a trh velmi zjednodušeně.

00:10:40 Obzvlášť vůči Číně.

00:10:43 Dívá se na bilaterální obchod s Čínou,

00:10:45 nedívá se na obchod východní Asie s Amerikou,

00:10:49 který se tolik nezměnil.

00:10:52 Japonci kompletují v Číně, Korejci kompletují v Číně.

00:10:56 Jejich obchod s Amerikou se zlepšil ve prospěch Ameriky.

00:11:07 Projevuje se to ale potom v Číně.

00:11:11 Trumpova administrativa má dlouhodobější

00:11:13 a komplexnější cíle.

00:11:15 Je ta teritoriální aspekt.

00:11:18 Čína má teď mnohem větší požadavky než předtím.

00:11:21 Je to také otázka centralizace,

00:11:23 která je v Číně velmi silná oproti tomu, co dohodlo Obama.

00:11:31 Je tam spousta konkrétních příkladů.

00:11:34 Také jde o diskriminaci vůči zahraničním firmám.

00:11:38 Veze se s tím Evropa, Japonsko, Spojené státy.

00:11:43 Když jsem byl na konferenci v březnu,

00:11:47 tak poprvé šéfové začali přímo říká, jak jsou diskriminováni.

00:11:55 To se předtím nedělo.

00:11:57 Tím pádem Trumpovi pomáhají k tomu, aby mohl mít razantnější přístup.

00:12:04 Teď začínají mít obavu.

00:12:07 Obávají se,

00:12:08 že vzhledem k nadcházejícím volbám bude Trump měkčí a bude chtít

00:12:13 za každou cenu dohodu i za cenu toho,

00:12:16 že velké podniky by na tom byli hůř.

00:12:22 Takže snaha Donalda Trumpa být znovu zvolen podle vás zmírní

00:12:28 tlak a utlumí válku?

00:12:30 Bude chtít dohodu.

00:12:36 Teď ukazuje tvrdost nejen vůči Číně a Evropě.

00:12:40 Ukazuje, že je tvrdý vyjednavač, který přišel s dohodou.

00:12:44 Je tam ale další aspekt.

00:12:48 Kdyby měl dohodu, tak krátce před volbami může říci,

00:12:53 že Čína dohodu porušila a on jako silný Trump jim ukáže.

00:13:01 Když tady dva nejvlivnější ekonomičtí lídři světa,

00:13:05 šéfka Mezinárodního měnového fondu a šéf Evropské centrální banky

00:13:10 varovali před stupňující se obchodní válkou,

00:13:14 před protekcionismem, růstem obchodních bariér a cel,

00:13:19 proměňuje se v několika letech česká ekonomika tak,

00:13:24 aby nedošlo na její slova?

00:13:29 Absolutně ne.

00:13:30 Jsme velmi zranitelní, ona to dobře podotkla.

00:13:32 Ukazují to analýze ze všech možných částí světa.

00:13:37 Opravdu existuje nebezpečí, že by mohlo dojít k eskalaci.

00:13:40 Právě proto, to že Donald Trump střílí od boku.

00:13:44 Uvalil najednou cla na hliník a ocel vůči Evropě.

00:13:49 Teď vyhrožuje dalšími opatřeními.

00:13:55 Evropa politicky bude muset být určitá protiopatření,

00:13:59 pokud k tomu dojde.

00:14:00 Může nastat veliká krize,

00:14:03 jako to bylo ve 30. letech minulého století.

00:14:05 Opět jsme viděli podobný typ, protekcionismus.

00:14:10 Proč se na to ČR neadaptuje?

00:14:13 Protože to není lehké.

00:14:17 Můžeme se adaptovat, tvořit rezervy,

00:14:19 můžeme se snažit působit ve více oborech,

00:14:23 ale ono to přijde tak rychle budete mít takové dalekosáhlé důsledky,

00:14:28 že není možné se na to dobře připravit.

00:14:32 Které kroky byste doporučila na lepší adaptaci,

00:14:36 aby náraz byl nejměkčí?

00:14:45 Ještě bych doplnila jedno riziko.

00:14:48 Automobilový průmysl sám o sobě prochází hlubokou transformací,

00:14:54 která nás těžko mine.

00:14:57 Nemusíme být nadšení z elektromobility,

00:14:59 ale prostě se tady dějí velké věci.

00:15:01 To samozřejmě ovlivní vliv automobilového průmyslu

00:15:06 na českou ekonomiku.

00:15:11 Co s týče opatření, zmínila bych tři základní věci.

00:15:18 Ve chvíli, kdy tušíte náraz,

00:15:19 je dobré mít dostatečný manévrovací prostor.

00:15:23 Fiskální politiku a monetární.

00:15:33 V této situaci jsme v relativně dobré pozici na to,

00:15:36 abychom něco katastrofického odvrátili.

00:15:42 Z dlouhodobého hlediska se vracíme k tématu,

00:15:44 které je tady dlouhodobě doma.

00:15:48 Je to struktura ekonomiky.

00:15:50 Z hlediska koncentrace na určitá odvětví a z hlediska

00:15:53 vlastnické koncentrace.

00:15:56 Troufám si říci, že se dostaneme k tématu,

00:15:58 které považuji za důležité.

00:16:00 Je to podpora lokální ekonomiky.

00:16:02 Často se vnímá jako Popelka stranou.

00:16:06 Když se přežene vichřice do lesa, velké stromy často padnou,

00:16:11 ale drží to podhoubí.

00:16:13 Proto bych lokální ekonomiku brala velmi vážně.

00:16:18 Jestli vám něco drží, když je zle, je to právě toto.

00:16:22 Proto se na to musí více dbát a nekoncentrovat se pouze na velké

00:16:26 firmy, velká jména.

00:16:28 Musíme vnímat důležitost lokální ekonomiky.

00:16:33 Teď se to neděje?

00:16:40 Jsou tedy dobré náznaky z hlediska strategie.

00:16:49 Akorát máme trochu zpoždění.

00:16:52 Pořád tady panuje okouzlení velkými fabrikami, závody,

00:16:55 automobilovým průmyslem.

00:16:59 Ono vám to udělá velká čísla HDP, ale není dobré se na to spoléhat.

00:17:06 Máte pravdu.

00:17:08 Jsme v situaci, kdy respektujeme pravidla,

00:17:11 která jsou ve smyslu hospodářské struktury.

00:17:16 Na automobilovém průmyslu závisí 30 %,

00:17:19 automobilový průmysl dělá čtvrtinu.

00:17:25 Potom jsou elektro přístroje atd.

00:17:29 Naší ambicí je připravit se na dobu, která nás nemine.

00:17:34 Proto jsme vytáhli do boje s inovační strategií.

00:17:48 Jasně říkáme,

00:17:49 že budoucnost českého hospodářství bude v přidané hodnotě.

00:17:56 V roce 2030 se chceme stát ekonomikou založenou na zisku.

00:18:03 Zisk zabezpečí solidní příjmy, regulérní příjmy.

00:18:06 Nikoliv pouze na základě pracovní síly.

00:18:13 Firmy budou tvořit solidní zisky a stát bude spokojený.

00:18:20 Proto jsme zahájili inovační strategii.

00:18:22 Míříme do vědy a výzkumu.

00:18:24 Extrémně financujeme inovace.

00:18:28 Od roku 2015 z roku 2020 zvyšujeme výdaje z 27 miliard korun

00:18:33 a 38 miliard korun na vývoj.

00:18:36 V zahraničí ukazujeme naši zemi jako zemi budoucnosti.

00:18:45 Jsme země univerzit, výzkumu, země chytrých lidí,

00:18:49 kde se dá investovat do infrastruktury.

00:18:54 To jsou kroky, které nám udrží přidanou hodnotu a ziskovost.

00:18:57 Tím pádem se staneme méně závislými

00:18:59 na dodavatelsko-odběratelských řetězcích.

00:19:07 Tam se generuje nejmenší zisk.

00:19:09 Můžeme ho generovat na konci, když prodáváme.

00:19:12 Jenže tam je naše země malá.

00:19:15 Naše firmy nejsou tak silné, aby zasáhly celý svět.

00:19:17 Proto musíme být na začátku, to je vývoj a inovace.

00:19:22 Tam máme přidanou hodnotu.

00:19:26 V důsledku toho budeme méně závislými.

00:19:29 Když hovoříte o inovační strategii, byla schválena na začátku roku,

00:19:33 když jste nebyl ministrem a vicepremiérem.

00:19:37 Současné ekonomické prostředí a naše strategie je jasná.

00:19:41 Většina zisků jde z ČR.

00:19:44 Je tady podpora velkých firem.

00:19:47 To může být slabé místo, pokud by došlo ke zpomalení ekonomiky.

00:19:53 Stačí se podívat na závislost na Německu.

00:19:55 Do Německa a dalších států EU se prodává zboží z 97 pro.

00:20:01 Podívejme se na průmyslovou výrobu v EU,

00:20:04 která klesá za poslední dva měsíce.

00:20:12 Průmyslová výroba v evropské unii dva měsíce za sebou klesá.

00:20:16 V březnu to bylo o 0,2 vteřin, v dubnu o 0,7 %.

00:20:22 Meziroční propad byl o 2,3 %.

00:20:27 V dubnu došlo k nárůstu.

00:20:29 Průmyslová výroba roste od února.

00:20:33 To jsou zjevná data, která vidíme na obrazovce.

00:20:39 Pane ministře,

00:20:41 co v té národohospodářské strategie bude?

00:20:44 Co považujete za klíčové s ohledem na to, co říkala paní Švihlíková?

00:20:50 Základem bude inovace a inovační strategie, která se zavádí.

00:20:55 Vytyčíme naši pozici v oblasti průmyslu v roce 2030,

00:20:59 v oblasti energetiky a energetického mixu.

00:21:04 Stejným způsobem naformulujeme dopravní infrastrukturu,

00:21:09 dopravní strategii a vše, co je s tím spojeno.

00:21:11 Podíváme se na pozici regionu v roce 2030.

00:21:17 Budeme se také dívat na oblast digitalizace.

00:21:21 Kdy chcete mít strategii hotovou?

00:21:23 Do konce roku.

00:21:24 Je důležité, že vznikla celá řada strategií.

00:21:27 Skončili v šuplících.

00:21:29 Obvykle to tvořili excelentní konzultační firmy,

00:21:31 které si nechaly zaplatit.

00:21:36 Pokud chci určit pozici našeho průmyslu v roce 2030,

00:21:40 musíme diskutovat se všemi důležitými průmyslovými hráči.

00:21:43 Ať už jsou z oblasti automobilového průmyslu, strojírenství, chemie.

00:21:46 Ti nám dají vize.

00:21:53 Komerční hráči sledují efekt, tedy dividendy, zisk.

00:21:59 My musíme sledovat stabilitu hospodářství,

00:22:02 stabilitu pracovního trhu.

00:22:04 Musíme se stát ekonomikou,

00:22:06 která nebude zcela závislá na světových firmách.

00:22:10 Do konce roku vláda schválí novou hospodářskou strategii,

00:22:16 která bude více provázána mezi jednotlivými rezorty.

00:22:20 Potlačí resortizmus?

00:22:22 Jednoznačně.

00:22:24 To je možná ten nejdůležitější krok.

00:22:26 Uvedu příklad.

00:22:28 Součástí strategie musí být koncepce v oblasti vzdělávání.

00:22:33 Chceme, aby koncert reflektovala,

00:22:35 kde budeme v oblasti hospodářství v roce 2030.

00:22:44 Pokud se budeme bavit o tom, že tady budou elektro vozítka,

00:22:48 autonomní řízení vozidel a bude posíleno jádro,

00:22:51 tak už teď na to musíme otevírat programy na vysokých školách,

00:22:54 musíme školit kapacity,

00:22:55 musíme se zaměřit na speciální programy na středních školách.

00:23:00 Musíme situaci namodelovat ve vzdělávání tak, aby ve chvíli,

00:23:03 kdy tady budeme mít strukturu, budeme mít dost vzdělaných lidí,

00:23:09 kteří budou schopni obstát v konkurenci.

00:23:12 To je nesmírně důležité.

00:23:13 To tady nikdy historicky nebylo,

00:23:15 protože každý rezort dělal svou vlastní koncepci, nedíval se,

00:23:18 co je vlevo a vpravo.

00:23:20 Musíte změnit kompetenční zákon.

00:23:25 Vzhledem k tomu, jak je nastaven resortizmus.

00:23:30 To je o vzájemném respektu, komunikaci.

00:23:33 Když se něco tvoří, okamžitě se to porovná s rozpočtem.

00:23:39 Opravdu si nemyslíte,

00:23:40 že budete muset sahat do kompetenčního zákona?

00:23:44 Ne.

00:23:46 Je důležité to dotáhnout a řídit.

00:23:49 Obvykle to skončilo tak, že potom už to nikdo neřídil.

00:23:52 Celá řada vizí a strategií nebyly špatné.

00:23:55 Buď se rychle vyměnila vláda, nebo tam nebyla osobnost,

00:23:58 která by to dotáhla do konce.

00:24:00 Jestli je tato vláda v něčem schopna, je to v tom,

00:24:02 že realizuje cíle.

00:24:08 Můžeme diskutovat o tom, co je dobře,

00:24:09 co špatně a jak by se na to dívala opozice.

00:24:18 Co by mělo být z vašeho pohledu v té strategii?

00:24:22 Je důležité, aby šla cílevědomě za inovacemi.

00:24:27 Musíme si uvědomit, že každá země má tento cíl a tuto strategii.

00:24:32 Nikdo nechce dělat věci s malou přidanou hodnotou.

00:24:36 Soutěžíme se všemi.

00:24:38 Evropa zde zcela zaspala.

00:24:40 V 90. letech nešla do digitálních technologií.

00:24:43 Největších 20 technologických firem není v Evropě,

00:24:47 ale ve Spojených státech, Asii.

00:25:05 Dejme si pozor na to, aby to všechno nebyla pouze slova,

00:25:08 ale také se to stalo.

00:25:11 Třeba naše univerzity.

00:25:12 Kolik jich je mezi 1. 200 na světě?

00:25:15 Žádná.

00:25:18 My budeme stavět na něčem, do čeho jsme neinvestovali 30 let.

00:25:22 Číňané už mají dvě univerzity v první stovce.

00:25:28 Jede to tam velmi rychle a vidíme výsledky.

00:25:36 Chtěl jsem vám vstoupit do řeči se statistikou.

00:25:38 Když se podívám na aktuální žebříček konkurenceschopnosti

00:25:43 švýcarského institutu, tak tady jsou data.

00:25:49 Na první místo se posunul loni třetí Singapur,

00:25:53 potom Hongkong a Spojené státy americké.

00:26:04 ČR skončila 33., což je pokles o čtyři příčky oproti loňsku.

00:26:09 Slovensko si polepšil o dvě místa,

00:26:11 přesto je 53. ze 63 hodnocených zemí.

00:26:17 Meziročně pokles konkurenceschopnosti.

00:26:20 Ano.

00:26:22 Musíme to brát s rezervou.

00:26:24 Tato čísla jsou přibližná, ale je to varování.

00:26:29 Jde o to, co zmínil pan ministr.

00:26:32 Přístup musí být integrovaný.

00:26:37 Stále financujeme hodně průměrnosti.

00:26:43 To ale nebude konkurenceschopné, takže musíme dát důraz na kvalitu,

00:26:47 kdybychom dělali méně věcí.

00:26:53 To chce odvahu.

00:26:58 Tato slova jste říkali v uplynulých letech.

00:27:01 Podívejte se na skutečnost?

00:27:06 Poprvé se začínají škálovat univerzity,

00:27:08 i když se jim to nelíbí.

00:27:11 Stejně tak začínáme dávat do žebříčku výzkumná centra.

00:27:16 Některá výzkumná centra vyřazujeme.

00:27:17 Těm lepším dáváme více peněz,

00:27:20 těm průměrným stejně a podprůměrným méně.

00:27:24 Vtom se udělal za poslední rok obrovský posun.

00:27:28 Je pravda, že to, co jsme tady nezvládli 10 nebo 15 let,

00:27:32 nedokážeme otočit za jeden rok.

00:27:38 Jde samozřejmě o to, že strategie tohoto typu je na dlouhou dobu,

00:27:41 takže hrozí, že se vymění kormidlo.

00:27:47 To je velký problém.

00:27:48 Druhým problémem je kontext.

00:27:51 Evropa totiž zaostává jako celek.

00:27:54 Když se bude tvořit strategie,

00:27:56 bylo by možná dobré podívat se na Německu průmyslovou

00:27:59 strategii, která poprvé přiznala,

00:28:02 že Německo zaostává v moderních průmyslech.

00:28:06 S tím zaostává celá Evropa.

00:28:09 Přímo jsou jmenovány země, které jsou v různých sektorech napřed.

00:28:13 Spojené státy, Čína, Japonsko.

00:28:15 V tomto pořadí.

00:28:18 Kontext se netýká pouze nás, ale bude to problém,

00:28:21 který Němci pociťují také velmi silně.

00:28:24 Budou ho chtít řešit na úrovni celé Evropy.

00:28:30 Vy chcete podporovat excelentní lidi,

00:28:32 ale uvědomte si mzdovou úroveň.

00:28:35 Jak ty lidi tady udržíme?

00:28:37 Jak zajistíme, aby tady zůstali a pracovali pro tuto zemi?

00:28:45 To je veliké téma, které musíme vnímat.

00:28:49 Jsem ráda, že pan ministr je optimista.

00:28:51 Já jsem trochu menší.

00:28:53 Mezirezortismus je u nás velký problém.

00:29:12 Vše bude řídit premiér.

00:29:23 Dříve nebo později se ocitneme před rozhodnutím specializace.

00:29:28 Určitě nemůžeme chtít,

00:29:29 aby naše malá ekonomika měla hromady sektorů,

00:29:32 ve kterých bude excelentní.

00:29:34 To nezvládneme.

00:29:36 Nejsme Čína.

00:29:38 Jde o to, jak učinit výběr.

00:29:40 To je vždy riziko.

00:29:43 Ještě bych chtěl rozšířit koncept, který zmínil pan ministr.

00:29:50 Ziskovost je přidaná úloha.

00:29:53 Zisk + to, co jde pracovní síle, tedy platy.

00:29:58 Chceme být konkurenceschopnou ekonomikou s vysokými příjmy

00:30:02 respektive platy a ziskem.

00:30:04 To je vysoká přidaná hodnota.

00:30:09 Tedy zisk a to, co platíme.

00:30:12 I když velmi dobře vzděláme lidi, musíme je dobře platit.

00:30:20 Už to není pouze kapitál, je to kapitál a pracovní síla,

00:30:23 která je velmi pohyblivá.

00:30:28 Tady padly velmi dvě důležité věci, za které děkuji.

00:30:33 Jak se to bude řídit, kdo to bude řídit, a jak zde udržet lidi.

00:30:41 Bez špičkových lidí nebudeme mít pozici jednoho z lídrů.

00:30:50 Dnes tady máme zajímavou situaci, která tady nebyla možná 20 let.

00:30:55 Propojujeme inovaci, přičemž pan premiér

00:30:57 i předsedo, místopředsedu.

00:31:02 Ministr průmyslu je vlajkonošem změn technologických,

00:31:06 surovinových apod.

00:31:12 Potom i předseda vlády, který zodpovídá za volbu strategie.

00:31:17 Je to řízeno a koordinováno panem premiérem.

00:31:26 Využijme situace ve prospěch toho, že strategii postavíme.

00:31:32 Dnes a denně komunikuji se stovkami podnikatelů.

00:31:35 Setkal jsem se s 50 svazy, profesními sdruženími.

00:31:40 Už dlouho nebyla situace naladěna na změny tak jako teď.

00:31:53 I když u nás roste mzda nebývalým tempem,

00:31:56 za poslední tři roky o 30 %,

00:31:58 tak přesto samozřejmě je mzda o něco nižší.

00:32:08 Máme tady vysoce bezpečné prostředí, lidé do ČR chtějí.

00:32:13 Vědí, že se tady dobře žije.

00:32:15 Náklady nejsou tedy tak vysoké jako v dalších zemích.

00:32:18 Musíme se na to dívat také přes Nákupní, spotřebitelský koš.

00:32:23 Dostaneme sem špičkové lidi,

00:32:25 pokud jim tady vytvoříme špičkové prostředí.

00:32:33 Máme tady výzkumná centra, možná nejlepší laserové centrum na světě.

00:32:39 Je tam 300 pracovníků,

00:32:41 valná většina z nich jsou špičkoví francouzští a američtí vědci.

00:32:50 Nejde o to, že by se jim tady tak dobře žilo,

00:32:52 ale jsou v nejlepším centrum na světě.

00:32:55 Za dva nebo čtyři roky se vrátí do Spojených států a tam budou

00:32:59 mít excelentní efekt.

00:33:13 Cílem hospodářské strategie je, aby se sem lidé rádi vraceli.

00:33:19 Ať už mají práci ve vědě, ve školství apod.

00:33:23 Nemusí to být pouze o penězích.

00:33:27 Jde o vazbu na prostředí, stabilní pracovní trh, bezpečnost.

00:33:37 Když jsme u stabilního pracovního trhu,

00:33:40 tak Hospodářská komora vás v květnu vyzvala,

00:33:44 aby vláda zvýšila kvóty pro zaměstnávání zahraničních

00:33:47 pracovníků na 50 000 ročně.

00:33:50 Kolik cizinců se dnes pohybuje na tuzemském trhu práce?

00:33:53 Podíváme se na data?

00:33:55 V roce 2001 překročil počet 100 000.

00:33:58 Od té doby stoupá.

00:34:19 Podívejte se na přehled.

00:34:24 Zmírníte pravidla pro příjem cizinců?

00:34:30 Už děláme první kroky.

00:34:32 Když jsem byl v asociace, měli jsme 3000 kvótu na Ukrajince.

00:34:37 Chtěli jsme 5000, teď máme 20.

00:34:40 Prosadili jsme, že to bude 40 000 pracovníků v ročním objemu.

00:34:50 Jdou ve zrychleném režimu.

00:34:58 Ve stejný měsíc otevírá a zvyšujeme kvóty také pro ostatní pracovníky.

00:35:05 Ať už nejsou z EU, jsou ze Srbska, Běloruska, Kazachstánu,

00:35:09 ale bavíme se také o Filipínách, Indii, Bangladéši.

00:35:14 Když jsou to řádově tisícovky.

00:35:17 To znamená, že kromě 4000 Ukrajinců přidáme další.

00:35:28 Musíme respektovat zájmy odborů.

00:35:33 Odbory v souvislosti s Ukrajinou říkají,

00:35:35 že to není o kvalitní pracovní síle.

00:35:40 Tlak je posilování montoven.

00:35:46 To jsem chtěla říct.

00:35:47 Jeden krok dopředu, dva kroky dozadu.

00:35:49 Bavíme se tady o inovační strategii, a potom skončíme u toho,

00:35:52 že dovezeme 50 000 Ukrajinců, Filipínců.

00:36:01 Buď tedy inovuji nebo fixuji strukturu a dovážím pracovní sílu.

00:36:08 Tím pádem děláme damping a to se ani nebudeme bavit o tom,

00:36:10 jak fungují pracovní agentury.

00:36:16 Polovina mafie, polovina vykořisťování.

00:36:23 Kromě to je naprostý krok zpět.

00:36:26 Navíc je to nebezpečné.

00:36:38 Takže navýšení je podle vás krok špatným směrem?

00:36:41 Co to vypovídá o ekonomice?

00:36:44 Ekonomika je stavěná tak,

00:36:46 že potřebuje nízko kvalifikovanou pracovní sílu.

00:36:52 Místo toho, abychom se snažili strukturu změnit,

00:36:55 jak se o tom bavíme,

00:36:56 tak se jí snažíme zachovat a podporovat.

00:37:01 Tady vidím snahu podpořit levnou práci.

00:37:05 Nejprve konvergujeme a kurz koruny máme 25,60.

00:37:11 Teď budeme ještě dokázat desetitisíce levné pracovní síly.

00:37:15 Na rovinu si řekneme, že kdyby přišla krize,

00:37:17 že pracovníci odejdou?

00:37:20 Neodejdou.

00:37:24 My jim neobnovíme vízum.

00:37:29 To ale není podstatné, neotočíme prstenem,

00:37:31 abychom změnili strukturu.

00:37:38 Máme tady 200 000 lidí,

00:37:40 kteří jsou nezaměstnaní a 350 000 lidí je požadavek firem.

00:37:47 Chceme robotizovat, víte, že investujeme do digitalizace.

00:37:56 Jenže to má čas.

00:37:57 Během několika měsíců neuděláme hospodářství založené

00:38:00 na umělé inteligenci.

00:38:02 Takže se Ukrajincům muselo být vstříc?

00:38:05 Poslechněme si názor odborů.

00:38:13 Středula kritizuje nábor levné pracovní síly.

00:38:18 Říkali jsme, že pokud bude v ČR pracovat někdo z ciziny,

00:38:20 bude to za stejných podmínek jako u lidí z ČR.

00:38:31 Nezaměstnanost je k tomu ideální situací.

00:38:43 Je to také výzva firmám do investice.

00:38:48 My chceme, aby mzdy odpovídaly výkonnosti ekonomiky, což nejsou.

00:38:54 Proto budeme dále tlačit na mzdy.

00:38:56 To říká Josef Středula v rozhovoru pro ČT.

00:39:03 Požadavkem Hospodářské komory, kterému jste vyhověli,

00:39:07 tlačíte ekonomiku levné pracovní síly.

00:39:12 Ne.

00:39:20 Nebyl to požadavek komory.

00:39:22 Dnes je to největší bariéra pro další růst.

00:39:27 Samozřejmě,

00:39:28 že současně tlačíme na digitalizaci a posílení konkurenceschopnosti

00:39:32 na bázi nových technologií.

00:39:43 Máme tady 1 milion osob samostatně výdělečně činných a potom malé

00:39:47 a střední firmy, které nepřijdou na technologii 4 0 ze dne na den.

00:39:52 Aby byly dnes schopni vyrábět, exportovat,

00:39:54 tak potřebují pracovní sílu.

00:39:58 Toto opatření nijak nedegraduje pracovní trh.

00:40:02 Pokud jste se v tom zorientovali, tak se současně přijalo opatření,

00:40:06 ze kterého nejsme nadšeni,

00:40:08 ale byl to výsledek kompromisu na bázi tripartity.

00:40:13 Dokonce se neshodli ani na které odborářské svazy a ne úplně

00:40:17 všichni zaměstnavatele.

00:40:21 Ve finále to znamená, že Ukrajinci, kteří sem přijdou,

00:40:25 mají garantovanou o 20 % zaručenou základní mzdu vyšší

00:40:29 než čeští pracovníci.

00:40:31 To se nám nelíbí.

00:40:33 Proč by měl mít někdo zaručenou základní mzdu vyšší?

00:40:38 V rámci objemu to bude minimum pracovníků,

00:40:40 protože to bude skutečně minimální mzda.

00:40:46 Principiálně tím říkáme, že mzda dolů se tím netlačí.

00:40:50 Naopak se zafixovala.

00:40:53 Odbory mohou být spokojené.

00:40:54 Dnes ale není jiná cesta.

00:40:57 Ještě po dobu několika let bude platit,

00:40:59 že pokud ekonomika poroste a my nechceme zadrhávat,

00:41:02 bude nutné mít lidi.

00:41:13 Budete navyšovat kvóty?

00:41:15 Je otázkou, jak poroste ekonomika.

00:41:17 Někteří lidé ale do určitých odvětví nechtějí.

00:41:25 Měli jsme 800 absolventů zednictví, dnes je to 250.

00:41:30 Potřebujeme prostě Ukrajince.

00:41:37 Až někdo vymyslí klíč, umělou inteligenci, která postaví zeď,

00:41:40 bude to jiné.

00:41:41 Takže u čísla 40 000 to nekončí.

00:41:47 Uvidíme, jak poroste ekonomika.

00:41:51 Lehce to poroste.

00:41:53 Po 30 letech máme mzdy a platy,

00:41:57 které jsou velmi nízké oproti Německu a Rakousku.

00:42:02 To je velký neúspěch.

00:42:03 Je třeba, aby se nad tím odbory a společnost zamysleli.

00:42:10 Potom bude poptávka po další pracovní síle stoupat,

00:42:14 ale nikoliv tak rychle jako dnes.

00:42:20 Trh se potom bude vyrovnávat ve vyšší mzdě.

00:42:23 To je žádoucí.

00:42:25 Je dobré,

00:42:26 když zahraniční pracovníci přichází přesně do sektorů,

00:42:32 kde místní lidé už nechtějí pracovat.

00:42:37 Tito pracovníci musí doplňovat místní lidi, nikoliv nahrazovat.

00:42:50 Lidé ze zahraničí mají doplňovat ty domácí.

00:42:52 Nikoliv nahrazovat.

00:42:59 Děje se to v ČR?

00:43:02 Do velké míry ano, ale je potřeba, aby došlo k růstu platů.

00:43:06 To samo bude mít efekt,

00:43:09 že zaměstnavatelé budou požadovat více pracovní síly,

00:43:11 ale nikoliv o tolik.

00:43:13 Budou lákat pracovníky přesně tam, kde nemají dostatek pracovních sil,

00:43:19 nebo kde je místní pracovní síla příliš drahá.

00:43:23 Což je ale dobré, protože to značí dobrý společenský standard.

00:43:28 Musíte se na to dívat komplexně.

00:43:31 Nechceme vyrovnávat za nízké mzdy.

00:43:33 Chceme vyrovnávat s vysokými mzdami.

00:43:36 Není dobré mít konjunkturu, když máte nízké mzdy.

00:43:41 Příkladem je Dánsko.

00:43:42 Jak mít konkurenceschopnou ekonomiku, která má vysoké platy.

00:43:49 Podívejte se na největší spor tripartity.

00:44:06 Minimální mzda je tak nízká oproti jiným zemím, že nemá velký efekt.

00:44:13 Velký efekt bude mít,

00:44:14 jestliže odbory a ostatní hráči zvýší mzdy a udrží produktivitu.

00:44:19 To bude také tlačit na efektivnost.

00:44:25 Potřebujeme efektivnost státní správy, efektivnost podniků.

00:44:31 Tam bude fluktuace.

00:44:33 Podniky, které nejsou tak efektivní, zajdou.

00:44:38 Ostatní budou stimulovány hospodářskou inovativní politikou.

00:44:44 HDP se zvedne.

00:44:45 To je přidaná hodnota.

00:44:48 Jde prostě o to,

00:44:49 aby dovoz pracovníků z Mongolska a dalších zemí nám dostatečně

00:44:53 nefixoval strukturu.

00:44:55 Potom tady budeme mít firmy, které fungují jen proto,

00:44:57 že platí 13 000 korun hrubého a ještě lidé musí

00:45:00 pracovat 12 hodin denně.

00:45:10 Tlak na mzdy asi nebude jediná cesta.

00:45:12 Nemůžeme všechno dávat na odbory.

00:45:17 Dočasně existující firmy jsou výborné.

00:45:24 Ať platí, jsou z toho zdroje, daně,

00:45:26 ze kterých se může investovat inovativní politika.

00:45:29 Není to dlouhodobě udržitelné.

00:45:31 Dlouhodobě se musíme změnit.

00:45:37 Dlouhodobě říkáme už 30 let.

00:45:39 Proto děláme teď konkrétní kroky.

00:45:41 Minimální mzda není hlavním sporem v rámci tripartity.

00:45:45 To se akorát mediálně zviditelní.

00:45:50 Průměrná mzda je 32 500 korun.

00:45:57 Ekonomika roste mezi dvěmi až čtyřmi %.

00:46:03 Nikdo nezpochybňuje to, že bychom chtěli vyšší mzdy.

00:46:07 Vyšší mzdy budou znamenat vyšší spotřebu, to dává vysokou logiku.

00:46:12 Chceme, aby to odpovídalo výkonnosti firem.

00:46:16 Nechceme, aby to byl střet mezi odborem a zaměstnavatelem.

00:46:32 My investujeme do přidané hodnoty,

00:46:33 i když to nebude za rok nebo za dva.

00:46:38 Investujeme dnes do něčeho, co sklidí nejdříve vláda,

00:46:42 která bude za námi anebo až ta další.

00:46:47 My budeme tvořit finální produkty s přidanou hodnotou a potom

00:46:51 přirozenou cestou budou mít lidé u nás velmi dobré mzdy.

00:46:54 Inspirací jsou nám severské země.

00:47:12 Musíme se dívat také na výkonnost firem, na přidanou hodnotu,

00:47:15 na finální produkt.

00:47:17 K tomu směřujeme celou dobu,

00:47:18 abychom byli maximálně závislou ekonomikou,

00:47:21 která bude rozhodovat sama.

00:47:22 Tady bude tvořit zisk.

00:47:27 Vy jste spíš jako vláda na straně zaměstnavatelů.

00:47:31 Když jsem se díval do dat Eurostatu,

00:47:33 tak mzdové náklady v Eurozóně v letošním prvním čtvrtletí

00:47:39 vzrostly o 2,5 %.

00:47:48 Je tady tlak na to, aby mzdy nerostly tak rychle,

00:47:53 i když jsme se nedostali na průměr.

00:47:57 Stále zaostáváme v levné pracovní síle.

00:48:01 My ale neovlivníme růst mzdy v privátní sféře.

00:48:08 My se snažíme být trochu střízlivější ve veřejné sféře.

00:48:13 Učitelé dostali slíbeno,

00:48:15 že do konce roku 2022 bude 45 000 průměrná mzda.

00:48:23 Navrhovali jste 15 %.

00:48:28 Zvládne se tempem 10 % plat 45 000 korun.

00:48:30 U lékařů jsme řešili plat 75 až 80 000 korun.

00:48:39 U lékařů s ambulantní péčí se to musí rozdělovat.

00:48:43 Je to včetně přesčasů.

00:48:46 Troufám si říci, že se to začíná srovnávat s průměrem v Evropě.

00:48:53 Potom navrhujeme růst o dvě %.

00:48:56 Pokud rezort naplní to, co slíbili, což je 10 % úspora,

00:49:00 tak pět % z toho pustíme do mezd.

00:49:04 Je to motivační.

00:49:05 Pokud dokážeš uspořit, dostaneš navíc.

00:49:11 To je fér.

00:49:12 Do určité míry to kopíruje růst ekonomiky.

00:49:15 Je dobré, že je tam důraz na zlepšení kvality, efektivnosti.

00:49:21 Mzdy by měly růst s produktivitou.

00:49:25 To se vracíme k přidané hodnotě.

00:49:27 Přidaná hodnota je produktivita.

00:49:32 Ještě bych doplnila jednu věc.

00:49:34 Není to otázka pouze efektivity.

00:49:39 Je otázkou, v jaké části výrobního řetězce jste.

00:50:02 Když jsme subdodavatele, nemusí být místa pro všechny firmy.

00:50:04 Ano.

00:50:08 Musíme se také dívat na strukturu s ohledem na velikost

00:50:10 a vlastnictví firem.

00:50:13 Je to asi tři nebo čtyři týdny,

00:50:15 kdy jsme schválili legislativní ukotvení rodinných firem.

00:50:23 Jestli se teď tady něco bude podporovat, budou tu rodinné firmy.

00:50:26 Přinesl jsem si to ještě z asociace malých a středních podniků.

00:50:32 V rámci středního podnikání chceme vybudovat ekonomiku založenou

00:50:36 na rodinném podnikání, které je stabilní,

00:50:39 vysoce výkonné a přežije krize.

00:50:44 Když jsem hovořil s malými farmáři,

00:50:47 tak nejsou tak podporovaní jako velké komplexy.

00:50:55 Pane Moravče, ať už je to v Americe, ve Francii,

00:50:59 Rakousku nebo Německu, tak platí, že malí mají pocit,

00:51:02 že jsou zašlapovaní těmi velkými.

00:51:11 Živnostníci ale narostly na nejvyšší cifru za 15 let,

00:51:14 máme přes milion aktivních živnostníků.

00:51:18 Pro společnost s.r.o. to také platí.

00:51:23 Rozumím malým farmářům, že mají pocit,

00:51:25 že velké firmy jim kradou zakázky.

00:51:33 Ale úlohou vlády není přiklonit se ani jednu ani na druhou stranu.

00:51:37 Paní doc.

00:51:38 Švihlíková říkala,

00:51:40 že bychom se měli přiklonit k jedné straně právě proto,

00:51:43 že když fouká vítr, je to důležité.

00:51:49 Nezapomeňme na to,

00:51:50 že ti malí jsou také rovněž subdodavatelé těch velkých.

00:51:56 Podívejte se,

00:51:57 kolik malých nebo středních firem je vázáno na korporaci Škoda.

00:52:05 Priorita rodinného podnikání se vším všudy je správná.

00:52:12 Pokud půjdeme cestou malého a středního podnikání,

00:52:15 tak se může podívat,

00:52:16 že takové země jsou mnohem více odolné proti krizím.

00:52:24 Je to vztah k historii, k domácímu produktu.

00:52:30 Ještě bych doplnila formy, které postrádám.

00:52:37 Zákon o participaci, jako je ve Spojených státech.

00:52:42 A družstva.

00:52:46 Je to taková dobrá demokratická protiváha proti nadměrným

00:52:49 koncentracím majetku.

00:52:51 S tím přijdete?

00:52:57 Chceme, aby bylo jednodušší zaměstnávání rodinných příslušníků.

00:53:02 To, co jsme tady vytvořili, je šílené.

00:53:04 Nastává situace, že máte farmáře, jeho syn se vrátí z Prahy,

00:53:09 přijde pomoci na pole a jakmile tam přijde úředník,

00:53:12 požaduje pracovní smlouvu.

00:53:13 Pokud nemá, dostane pokutu.

00:53:16 To jsme řešili x-krát.

00:53:22 Zaměstnávání v rodinných firmách a rozvoj rodinných firem,

00:53:25 předávání rodinných firem, vytvoření motivačního prostředí,

00:53:30 aby firmu chtěl přijmout třeba v určité bonifikaci,

00:53:33 kdy peníze vkládat zpět do firmy a nejedu třeba na dovolenou,

00:53:36 tak se to vrací.

00:53:43 Je to vidět ve Španělsku.

00:53:56 Primární motivace by mělo být, že vytvoříme jednoduché prostředí,

00:53:58 motivační, nebyrokratické.

00:54:03 Rodinné firmy nejsou pouze o penězích.

00:54:06 To dáte do zákona?

00:54:07 To nelze dát zákona.

00:54:08 Je to otázka tvorby prostředí.

00:54:20 Aby se snad zaměstnávaly rodinní příslušníci,

00:54:25 to musíte dát do zákona?

00:54:27 Ano.

00:54:27 Mluvil jsem spíš o prostředí.

00:54:29 Kdy to bude v zákoně?

00:54:33 Teď se ukotvilo usnesení.

00:54:36 Máme definici, co je rodinná firma.

00:54:42 Teď začne společně s Ministerstvem práce a sociálních věcí

00:54:45 a ministerstvem financí připravovat jakýsi balíček,

00:54:49 který by zjednodušil situaci.

00:54:53 To znamená také daňové úlevy pro rodinné firmy.

00:54:58 Budou si moci odpočítat.

00:55:01 Velmi mírně.

00:55:02 Není to ale cíl, protože je to velké množství firem.

00:55:13 Daňovou výhodu si umím představit tom,

00:55:15 že když reinvestuje své peníze a nepůjčuje si tedy z banky,

00:55:18 může si odpočítat mírnou bankovní sazbu nebo reposazbu

00:55:21 do nákladu investice.

00:55:34 Vy byste zákon o podpoře malých firem chtěl mít hotový kdy?

00:55:50 Začali jsme na tom pracovat.

00:55:53 Když se zadaří,

00:55:54 tak tato vláda má šanci ještě něco z toho protlačit PS.

00:55:58 Ve formě zákona.

00:56:01 Já bych podotkl, že velmi dobré je to,

00:56:03 že různé typy firem mají dobré prostředí.

00:56:11 Ať už to jsou všechny možné typy firem, včetně rodinných,

00:56:14 družstva apod., tak je dobré prostředí nechat otevřené,

00:56:18 aby kdokoliv mohl vstoupit na trh a kdokoliv tam mohl uspět.

00:56:26 Není tedy dobré preferovat rodinné firmy oproti ostatním.

00:56:29 Jsou tam určitá úskalí.

00:56:41 Když rodinné firmy zkrachují, ztratí všechen svůj majetek.

00:56:47 Pozor na to.

00:56:48 Proto je ekonomika odolnější.

00:56:51 Loni oprava oni se umí neskutečně uskrovnit,

00:56:53 ale nadnárodní firmy táhnou ven.

00:56:54 Omlouvám se.

00:56:59 Budu rád, když se sejdeme v této sestavě v dohledné době.

00:57:04 Hodinu jsme věnovali diskuzi o národohospodářské strategii

00:57:07 a inovační strategii ČR.

00:57:09 Jan Švejnar,

00:57:10 Ilona Švihlíková a vicepremiér Karel Havlíček byli mými hosty.

00:57:15 Děkuji vám.

00:57:17 Děkujeme.

00:57:18 Děkuji vám, že jste se dívali.

00:57:19 Takové byly dnešní Otázky.

00:57:22 Najdete nás na internetu a sociálních sítích,

00:57:25 hezké odpoledne ve společnosti ČT 24.